RESPONSABLE SERVICE FISCAL H/F (REFISC/BG/CDI/0320):

Présentation de l'entreprise :

Cerfrance Seine Normandie, membre du 1er réseau associatif de conseil et d'expertise comptable en France est au service de ses clients : agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, PME... Cerfrance Seine Normandie, c'est 28 agences offrant une forte proximité géographique et culturelle aux acteurs économiques locaux et 580 collaborateurs aux compétences pluridisciplinaires et ayant une connaissance approfondie du terrain, qui accompagnent et servent la réussite des dirigeants d'entreprises.

Description du poste :

Dans le respect de la stratégie et de la politique générale de l'entreprise, vous pilotez les activités de méthode, de formation et d'appui aux équipes, de hotline, de production de conseil fiscal et de gestion des contentieux.

En véritable leader, vous managez le service fiscal (composé de 4 personnes) afin de participer ensemble à l'analyse et la prévention des risques.
Vous orientez et participez aux actions et aux décisions fiscales en tenant compte des aspects économiques, financiers et humains de l'entreprise.

Vous maîtrisez le droit fiscal et avez une bonne connaissance des différentes missions/activités, en comptabilité et en conseil. Vous participez à la mise en place des plans d'actions dans les domaines juridique, fiscal et patrimonial. Vous avez une approche de conseil auprès des collaborateurs et des clients.

Profil du candidat recherché :

De formation supérieure en Droit Fiscal / Comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative en Cabinet d'avocats, Cabinet de conseils ou Cabinet d'Expertise Comptable. Vous connaissez les différents types de fiscalités : BA, BIC, particuliers, TVA, fiscalité des opérations exceptionnelles.

Autonomie, organisation, rigueur et curiosité vous caractérisent et vous permettent de vous épanouir sur ce poste.  
 

Eléments à préciser lors de votre candidature :

Merci de déposez votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation et prétentions de salaire), de préférence au format PDF, en suivant le lien indiqué.

Sans validation de la demande de consentement, il ne nous sera pas possible d'accéder à vos données et d'étudier votre candidature.

Type de contrat : CDI
Région : Agence de Bois-Guillaume (76)
Nombre de poste(s) : 1
Années d'expérience demandées : 8 (minimum)
Date de début d'activité : dès disponibilité du ou de la candidate
Rémunération : Selon profil et expérience. Périphériques : 13ème mois, prime annuelle s/objectifs, intéressement, participation, tickets restaurant, mutuelle.
Statut : Cadre
Formation : Bac+4,Bac+5 et plus   Bac+4 /Bac+5 et plus
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